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国家人力资源和社会保障部来我校调研少数民族科技骨干特培工作

2013-06-13 00:00:00 作者: 点击量:

6月6日上午,人社部留学人员和专家服务中心培训处处长侯建国、副处长季家萍以及西藏自治区外国专家局董青国局长一行三人在湖北省人社厅专技处的陪同下到我院开展少数民族科技骨干特培工作的调研。武汉大学党委副书记黄泰岩热情欢迎并接待,继续教育学院副院长毛金波、师培中心主任吴延清和特培学员等参加了座谈会。

武汉大学认真贯彻落实中央民族政策,为少数民族地区培养优秀人才,为少数民族地区经济社会发展增添新动力,承担了培养西部地区和少数民族地区干部的多项计划。从2007年起共培训西部地区党政干部、少数民族特培生共440余人,培养新疆定向人才共80人,保证特培项目顺利开展,切实促进民族地区经济社会进步。

在座谈会上,毛金波副院长首先介绍了学校发展的历史沿革、学院现有机构设置、基础配套设施、改革思路和工作方法。他汇报了近年来继续教育学院所取得的骄人成绩,包括非学历教育快速发展、干部培训不断壮大以及继续教育理论体系创新研究等。他指出,开展少数民族科技骨干特培工作,不仅推动西部地区经济发展和社会稳定,还推动了地区间的交流,增进了民族团结。

随后,吴延清主任汇报了师培中心的基本情况、教学方法和成果经验。他强调,完善和发展特培项目离不开人社部的强力支撑,我校各承办单位认真贯彻和执行人社部特培项目的工作要求。他针对实际情况提出了四点建议:构建信息化平台,规范操作流程;合理分布专业,形成规模效应;重视绩效考核,保证培训质量;增加项目经费,加强考察实践。

座谈中,张熹、何强、赵杰等多名培训学员畅谈了自己在我校学习期间的感受,纷纷肯定我校师培中心的工作,深有体会地谈到在培训的过程中深化了理论学习研究,扩宽了业务口径,提升了专业视野。

最后,侯处长鼓励特培学员在学校有限的时间里要加强自身学习,理论结合实践,提高专业技术,将来努力工作回报社会。季家萍副处长强调特培生要积极应对困难和挑战,努力克服客观条件不足,争取更大的进步。

调研会议在融洽坦诚的气氛中顺利结束。

(继续教育学院 谭毅)